リーディングスキルテスト（RST）は、文章に書かれている意味を正確にとらえる力（基礎的な読む力・読解力）を測定・診断するツールです。
読解プロセスごとに6つのタイプから構成されており、それぞれのタイプで読解の能力値を診断しています。

RSTでは正答率ではなく、能力値によって受検者の汎用的読解力を測定・診断します。
視力検査のように問題群の中から受検者の能力に合った問題を自動的に選択して出題します。このような出題を繰り返すことによって、すべての受検者が同じ問題を解く紙でのテストに比べて、圧倒的に少ない問題で能力値を測定します。

関連項目：

• リーディングスキルテストについて

紙での受検は行っておりません。全てパソコンやタブレット端末での受検（Computer Based Testing、CBT）となっています。
 

関連項目：

• どこで受検できますか？
• 一斉に受検しなければいけませんか？ 
• 受検に使用するパソコンやタブレット端末の画面の推奨サイズはどれくらいですか？
  
• 受検のために、アプリケーションなどをインストールする必要はありますか？

＜学校・大学＞
教室、コンピュータ室など教員の監督下で受検してください。
受検規約で定める禁止事項を受検者が行わないよう、机間巡視等を行ってください。
※自宅での受検は固くお断りしています。

＜企業＞
集団研修や採用試験の場合は、社内の研修室や会議室などをご準備ください。
社員が受検する場合は自席で社内用PC端末・タブレットで実施してください。
※自宅での受検は基本的にお断りしています。ただし、申込者の指揮監督下にある職員・社員のみに受検させる場合に限り、「自席」には社内ネットワークに接続できる環境下の場所を含みます。

画面サイズは1024×700サイズ以上をご用意ください。スマートフォンでは受検できません。

インターネットに接続できる環境があり、インターネットブラウザがインストールされていれば追加のアプリケーションは必要ありません。
以下の最新バージョンのインターネットブラウザで受検をお願いしています。

• Microsoft Edge
• Mozilla Firefox
• Google Chrome
• Safari

テスト開始から50分以内で終了するように設計されています。
（小学生は45分以内で終了するように設計されています。）

システムメンテナンス期間を除いていつでも受検できます。
ただし、
・22時から翌6時までは受検できません。
・年度をまたいでの受検期間の設定はできません。（例：×3月15日~4月15日）

システムメンテナンスは、8月中旬と年末年始及び年度末に実施されることがあります。
システムメンテナンスの日程は確定次第、ホームページ上でお知らせします。

関連項目：

• 一斉に受検しなければいけませんか？
• 受検期間は、数日間を設定できますか。それとも1日限りですか。

受検期間は「○月○日～○月○日」のように複数日を指定できます。ただし、最長で3か月間となります。
また、年度は超えられません。
担当者様が事前に確認を行う日や欠席者のための予備日などを含めてお申し込みください。

また、8月中旬と年末年始及び年度末にシステムメンテナンスを行う場合があります。
メンテナンス期間中は受検ができません。
システムメンテナンスの日程は確定次第、ホームページ上でお知らせいたします。

 関連項目：

• 受検時期や受検時間に制限はありますか？
• 一斉に受検しなければいけませんか？

団体受検では人数に上限はありません。20名以上でお申し込みください。

＜小学校・中学校・高校＞
小学校や中学校、高校で20名に満たない場合は、教育委員会による「一括申し込み」をご検討ください。

＜大学・企業＞
大学生以上や企業で20名に満たない場合は、「個人受検」をご検討ください。

＜学校・大学＞
受検期間内であれば随時受検できます。例えば、次のような受検方法が可能です。
・同クラスで同日の午前と午後に分けて受検
・クラスごとに複数日に分けて受検
※ただし、自宅での受検は固くお断りしています。
※学校ではコンピュータ室等でクラス単位で受検をするケースがほとんどです

＜企業＞
受検期間内であれば随時受検できます。例えば、次のような受検方法が可能です。
・社内研修として自席でそれぞれの都合のよい時間に受検する
・部署や営業所ごとに受検する
※自宅での受検は基本的にお断りしています。ただし、申込者の指揮監督下にある職員・社員のみに受検させる場合に限り、「自席」には社内ネットワークに接続できる環境下の場所を含みます。

関連項目：

• 受検時期や受検時間に制限はありますか？
• 受検期間は、数日間を設定できますか。それとも1日限りですか。

受検規約を遵守していただくため、学校で実施する場合は先生方が適宜机間巡視を行ってください。

企業で全体研修などで一斉に実施する場合も、監督者による机間巡視を適宜行ってください。

後払いです。
受検終了日の翌日付で請求書が発行され、支払期限は請求書発行日の翌月末となっております。

関連項目：

• 見積書がほしい
• 請求書の発行日はいつですか？

請求書発行日は、指定した受検終了日の翌日です。
年度内（3月31日まで）の請求書発行日の請求書が必要な場合は、受検終了日を3月30日以前にご設定ください。（例２参照）

※ 支払期限は、請求月の翌月末日です。

例１）受検期間：2021-12-04 ～2022-02-18 の場合
　　　請求書発行日：2022-02-19
　　　支払期限：2022-03-31まで

例２）受検期間：2022-02-01 ～2022-03-31 の場合
　　　請求書発行日：2022-04-01
　　　支払期限：2022-05-31まで

関連項目：

• 請求書について
• 受検にかかる費用は前払い・後払いのどちらでしょうか

見積書は「受検のお申し込み」の途中で取得できます。

ホームページ右上にあるオレンジ色の「受検のお申し込み」ボタンをクリックして手続きにお進みください。「受検予定人数」等を入力いただき、「料金の確認」において、「上記の内容で見積書(pdf)を発行ダウンロードする」ボタンにより取得できます。

• ページ中央にある「見積もり宛名の変更」ボタンをクリックすると、宛名の変更ができます。
• 発行日の変更はできません。
• 見積書の郵送は行っておりません。印刷してご利用ください。 

料金の確認のみが必要な場合には、料金シミュレーションをご利用ください。

関連項目：

• 受検にかかる費用は前払い・後払いのどちらでしょうか。

可能です。ただし、1回の受検ごとに申し込みを行ってください。

小学生向けの問題は、５年生までに獲得する知識を前提にしております。

また、小学校低学年は読解の発達段階にあり、正確な診断ができないため、５年生以上の受検をお勧めいたします。

小学生が受検する際は、問題に表示されるテストの提示が、小学生向けの文になりますが、問題文や選択肢は通常のテストと同じものが出題されます。

リーディングスキルテストで出題される提示文の漢字には、学年進行に配慮したルビがふられています。
2023年4月1日以降の受検からは、全ての受検者が受検中にルビの有り/無しを選択できるようになります。

＜ルビの有り/無しの選択方法＞
受検時に各受検者が問題文の右上にある「ふりがなスイッチ」をON/OFFすることで、ルビの有り/無しが切り替わります。（問題ごとに切り替えることができます。）

 「ふりがなスイッチ」のイメージ

ルビ有り	ルビ無し

【小学校のご担当者様向けご留意事項】

小学生は「ふりがなスイッチ」はデフォルトでONになっており、「ふりがなスイッチ」をOFFにした場合でも、学年に応じたルビがふられます。
2022年度まで提供していた小学生向けの「提示文に総ルビをふる（小学生のみ）」は、「ふりがなスイッチ」の導入に伴いオプション選択項目からなくなります。
「提示文に総ルビをふる（小学生のみ）」のオプションを選択すると、その小学校の受検者全員がルビ付きで出題されていましたが、「ふりがなスイッチ」の導入後はそれぞれの児童が受検中にルビの有り/無しを選択できるようなります。

関連項目：

• 小学校で受検を検討しているが、小学校向けの問題はありますか？

子どもを対象とした受検については、学校からの団体受検申込みをお願いしております。
ご所属の学校での受検の有無について、ご確認いただくようお願いいたします。

リーディングスキルテストの個人受検は、代々木ゼミナールで実施しております。

当研究所では、受検申し込み時に同意いただく受検規約の各条項と、申し込み後に遵守いただくRST実施マニュアルチェックリスト及びその他双方の合意した事項をもって契約内容としております。

受検規約は受検のお申し込みの過程で表示され同意いただきます。

受検規約

別途契約締結を希望される場合は、上記事項に反しない限りにおいて、有償オプションにて承ります。

はい、有償オプションとして承ります。

当研究所が受検者の個人情報を受け取ることはありません。受検結果は、受検団体が設定したIDでお知らせします。

申し込み手続きのご担当者の個人情報取り扱いについては本サイトの個人情報保護方針をご覧ください。

本サイトの例題見本やパンフレットを参考になさってください。

直接訪問しての説明は原則行っておりません。

ホームページ上のご案内、よくある質問、パンフレットなどをご確認ください。

ご不明な点はお問い合わせフォームよりお尋ねください。

関連項目

• 結果表の見方・講評などを行ってほしい。また、対策はどうしたらいいですか？

現在出版されている書籍は以下の通りです。

• ＡＩ VS. 教科書が読めない子どもたち（新井紀子 著）
• ＡＩに負けない子どもを育てる（新井紀子 著）

研究成果については本サイトの研究成果をご覧ください。

リーディングスキルテストでは、電話でのお問い合わせは受け付けておりません。
お問い合わせについてはFAQ（よくある質問）をご覧いただくか問い合わせフォームをご利用ください。
ひとりでも多くの方に安価で高精度のサービスをご提供するためでございますので、何卒ご理解ください。

お申し込みの前に、受検サイトにアクセス可能かご確認いただけます。

また、お申し込み完了後から受検開始日の5日前までに、模擬試験を利用して、受検用端末の動作確認の実施をお願いしております。

本番の試験を用いて、事前に確認する必要がある場合には、確認日を含めた受検期間をご申請ください。

教員の受検方法には2通りがございます。どちらの場合も、受検の費用が発生いたします。

1. 教員の読解力測定：教員の読解力を測定するための受検
   • 受検対象者「教員」でお申し込みが必要です。
     
2. 教員の試し受検：生徒の受検手順の事前確認
   • 生徒・学生の受検期間に教員の試し受検の日程を含めてお申し込みください。生徒・学生が受検しない場合のお申し込みは受け付けておりません。
   • 受検の際に、学年情報は「教員用」を選択してください。

     • 受検団体の成績の統計情報 (PDFファイル）から、「教員用」で受検したデータは取り除きます。

     • 個別の受検結果が含まれる csvファイルでは学年が 99 となります。

   • 「生徒の受検の手順を事前に確認する」ことを目的とするもので、「教員の読解力測定」や「生徒の問題の確認」を目的とする受検には適していません。

リーディングスキルテスト（RST）ではその学年までに得ているはずの知識などで出題範囲を絞るとともに、学年配当漢字以外にルビをふるなどの配慮をしています。また小学生向けには「やさしい言い回しの指示文」が表示されます。一方、RSTの問題の難易度を見ると、出典によって難易度が大きく変わることはありません。つまり、小学校の教科書出典の問題でも、高校の教科書出典の問題でも、そのことだけで難易度が変わるということはありません。

また、RST は通常のテストのように、全員が同じ問題を解くものではありません。受検者の読解力に合わせた問題が出題されるため、各生徒も、全員が異なる問題を解くことになります。
そのため、「教員の試し受検」でも、自分のクラスの「読解力に課題がある子」がどんな問題を解くかを体験できません。むしろ、先生方は、「大人向けRST」を受検し、「自分が受け持っている子供たちは、数年後にはこういう文章も読解できるようにならなければならないのだな」と思いながら、今日の授業の設計をしていただくことを推奨しております。

「教員の試し受検」は、受検用URLの配布手順等の事前確認を目的に、生徒と同じ手順での受検を希望する先生のために設けております。
同じ手順でも、受検用URLにアクセスして表示される最初のログイン画面が生徒と同じだけで、受検が始まると受検者の読解力に合わせた問題が表示されます。

お手数ですが、以下の項目をご確認ください。

確認事項	対処方法
ご入力頂いたメールアドレスが間違っていませんか？	「受検のお申し込み」をやり直してください。 その際、「その他通信欄」に「メールアドレス誤りによる再申請」をご記載ください。
メール受信フォルダの容量がいっぱいになっていませんか？	不要なメールを削除するなどして容量を確保してください。 お問い合わせフォームより、メールの再送をご依頼ください。
受信したメールが迷惑メールフォルダに振り分けられていませんか？	該当メールアドレスをホワイトリストに追加してください。
のアドレスの受信を許可にしていますか？	該当メールアドレスの受信を許可してください。 お問い合わせフォームより、メールの再送をご依頼ください。
上記に該当しない場合	お問い合わせフォームより、状況をご連絡ください。

ログイン情報は以下のようにお知らせしております。申し込み形態については「団体受検のお申込みについて」をご参照ください。

＜IDがわからない / IDもパスワードも分からない＞

• 登録しているメールアドレスに変更がない場合
  パスワードの再発行を行うと、登録済みのメールアドレス宛にIDを記載したメールを送付いたします。
• 担当者が変更になり、メールが確認できない
  前任者にログイン情報をご確認ください。

サポートルームへのログイン用ID・パスワードは忘れないように管理をお願いします。
ご担当者が変更になる場合はID・パスワードの引き継ぎと、登録メールアドレスの変更を忘れずに行ってください。

上記の方法でも、ID・パスワードが不明、メールアドレスが有効ではない場合は、次の点をご承諾いただき、サポートルームを引き継がない新規の団体としてお申し込みください。

＜承諾いただく点＞
受検団体へのフィードバックとして入手いただける「受検団体に対する評価」（PDF）には、前回の受検時の平均値なども表示されますが、サポートルームを引き継がない新規お申し込みの場合は、前回の結果表示がありません。

＜お申し込みの際にご留意いただく点＞
お申し込みの際は、その他通信欄に「メールアドレス、ID共に不明のため新規申し込み」と必ずご記載いただくようお願いいたします。記載がない場合は差し戻させていただきます。

申込形態により異なります。以下の当てはまる方をご覧ください。
申し込み形態については、サポートルームのマイページをご確認ください。

また、受検用URLは、受検する団体のサポートルーム/マイページ上でも確認が出来ます。

受検期間内であれば、受検は可能です。 ただし、受検期間を過ぎると受検サイトにアクセスできなくなります。

受検期間は欠席者のための予備日も考慮して設定してください。

関連項目：

• 受検時期や受検時間に制限はありますか？
• 受検期間は、数日間を設定できますか。それとも1日限りですか。

以下の手順でテストを再開してください。

1. ブラウザを立ち上げなおしてください。
2. 画面が固まった場合は固まったブラウザを閉じてから立ち上げなおしてください。
3. 受検用URLにアクセスしてくださいブラウザを閉じる前に入力した「ID」「コード番号」を入力してログインしてください

正しく入力すれば、「途中まで受けたテストがあります」と表示されます。

「以前のテスト回答を続ける」というボタンを押して、テストを続行してください。
※「途中まで受けたテストがあります」と表示されない場合は、入力した「ID」と「コード番号」が間違っています。再度ブラウザを閉じて、受検用URLにアクセスしログインをしなおしてください。
「ID」と「コード番号」は大文字と小文字、半角と全角の違いも判定しますのでご留意ください。
もし、最初からテストをやり直した場合は、新たな受検者として請求の対象となります。

RSTは 以下の受検結果を提供しています。

関連：受検結果について (サポートルーム内)

「請求書について」をご確認ください。

関連項目：

• 受検にかかる費用は前払い・後払いのどちらでしょうか

結果をダウンロードした際に、結果の見方を説明したテキスト等をご提供しております。
児童・生徒には、RSノートの作成をお勧めしております。RSノートについては、以下をご参照ください。

• 板橋区でRSTの結果の活用方法と「RSノート」の指導を行いました
• 相馬市教育委員会で「RSノートづくり」の研修を行いました
• 読解力の向上に役立つ『RSノート』の取り組み（燕市）

また、講評や研修については受検をした団体向けのサービスとして有償で承っております。ご希望の場合は、講師派遣のお問い合わせフォームよりご連絡をお願いいたします。

当研究所の許諾は不要です。ご発表いただく場合、以下をお願いしております。 

1. 「リーディングスキルテスト」と表記をする場合、脚注等に「一般社団法人 教育のための科学研究所が提供」と明記するようお願いします。
2. 当研究所のホームページから文章を引用される場合は「一般社団法人 教育のための科学研究所HPより引用」と明記し、可能であれば「一般社団法人 教育のための科学研究所HP（https://www.s4e.jp/）より引用」のように、URLを入れていただきますようお願いいたします。
3. 事後で結構ですので、ご発表についてお問い合わせフォームからお知らせください。

    

ログイン情報は以下のようにお知らせしております。申し込み形態については「団体受検のお申込みについて」をご参照ください。

＜パスワードが分からない＞

• 登録しているメールアドレスに変更がない場合
  パスワードの再発行を行ってください。
• 担当者が変更になり、メールが確認できない
  前任者にログイン情報をご確認ください。

＜IDがわからない / IDもパスワードも分からない＞

• 登録しているメールアドレスに変更がない場合
  パスワードの再発行を行うと、登録済みのメールアドレス宛にIDを記載したメールを送付いたします。
• 担当者が変更になり、メールが確認できない
  前任者にログイン情報をご確認ください。

サポートルームへのログイン用ID・パスワードは忘れないように管理をお願いします。
ご担当者が変更になる場合はID・パスワードの引き継ぎと、登録メールアドレスの変更を忘れずに行ってください。